ＫＬａｂ

1) 有報にのみ記載されている内容

• 企業の沿革
• 事業の内容（系統図含む）
• 関係会社の状況（資本金、住所、議決権比率、債務超過額等詳細）
• 従業員の状況（平均年齢、平均勤続年数、平均年間給与、管理職女性比率、男性育児休業取得率、男女賃金差異、労働組合状況）
• 経営方針、経営環境、中期経営計画、対処すべき課題（ヒット率向上、収益最大化、開発マネジメント、コストコントロール、新技術活用、サービスの健全性、新規事業確立、人材確保、ガバナンス強化、財務基盤強化）
• サステナビリティ基本方針、ガバナンス、リスク管理、人的資本・多様性
• 事業等のリスク（競合、技術革新、海外展開、プラットフォーム動向、災害、ゲーム開発・運営、ライセンス、M&A、システム障害、内部管理、情報管理、継続企業前提、法令・規制、サービス健全性、係争、知的財産、暗号資産）
• 重要な契約（グローバルギア株式譲渡概要）
• 研究開発活動（研究開発費54,276千円）
• 設備投資（総額675,450千円、主にソフトウエア開発費492,426千円）
• 株式等の状況（発行可能株式総数、新株予約権詳細、発行済株式推移、株主構成、大株主、議決権状況）
• 配当政策
• コーポレートガバナンス（機関設計、内部統制、リスク管理、役員一覧・報酬、株式保有状況）
• 提出会社の株式事務概要

2) 有報の方が詳細に記載されている内容

• 主要な経営指標等の推移（連結・個別：過去5期分、キャッシュフロー、従業員数詳細）
• 提出会社の状況（過去5期分指標、株価、株主総利回り）
• 従業員数の変動理由（採用抑制・希望退職）
• 事業上及び財務上の課題（詳細10項目）
• 経営者による財政状態・経営成績・キャッシュフローの分析（資産・負債変動要因、セグメント業績、生産・受注・販売実績、相手先別売上）
• 設備の状況（主要設備、従業員数）
• 連結財務諸表注記（連結範囲、持分法、会計方針、見積り、減損詳細、税効果、ストックオプション詳細）
• 個別財務諸表注記（減損詳細、関係会社取引詳細）
• 附属明細表（社債、借入金、有形固定資産等、引当金）